Документ: «Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023
Работник при поступлении на работу к каждому работодателю обязан проходить обучение по охране труда, в т.ч. обучение по оказанию первой помощи пострадавшим и по использованию (применению) средств индивидуальной защиты.
Правовое обоснование: Статья 215 Трудового кодекса РФ устанавливает, что работник обязан проходить в установленном порядке обучение по охране труда, в том числе обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, обучение по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте (для определенных категорий работников) и проверку знания требований охраны труда.
В соответствии со ст. 219 ТК РФ работники, в том числе руководители организаций, и работодатели — индивидуальные предприниматели обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда.
Обучение по охране труда предусматривает получение знаний, умений и навыков в ходе проведения:
инструктажей по охране труда;
стажировки на рабочем месте (для определенных категорий работников);
обучения по оказанию первой помощи пострадавшим;
обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты;
обучения по охране труда у работодателя, в том числе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организациях, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда.
Документ в СПС КонсультантПлюс
