В первом чтении приняли проект о возможности дистанционно проводить медосмотры работников
- 23.05.2022
- < 1 мин.
- 18
Документ: Проект Федерального закона N 35884-8
Кадровику
Основного сотрудника приняли не сразу после увольнения совместителя — суд увидел нарушение
- 23.05.2022
- < 1 мин.
- 6
Документ: Определение 2-го КСОЮ от 22.03.2022 N 88-5985/2022
Обновили правила функционирования портала «Работа в России»
- 23.05.2022
- < 1 мин.
- 9
Документ: Постановление Правительства РФ от 13.05.2022 N 867
Минтруд разъяснил, кто подает СЗВ-ТД при временном переводе сотрудника в другую организацию
- 23.05.2022
- < 1 мин.
- 5
Документ: Письмо Минтруда России от 25.04.2022 N 14-6/ООГ-2712
Минтруд: можно ввести премию для работников, которые реализуют конкретные проекты
- 16.05.2022
- < 1 мин.
- 15
Документ: Письмо Минтруда России от 08.04.2022 N 14-1/ООГ-2292
Разъяснили, в каких случаях в службу занятости нужно направлять отчет об удаленщиках
- 16.05.2022
- < 1 мин.
- 19
Документ: Письмо Минтруда России от 08.04.2022 N 14-2/ООГ-2304
Суд: дистанционный характер работы не влияет на оценку преимущества при сокращении
- 16.05.2022
- < 1 мин.
- 5
Документ: Определение 3-го КСОЮ от 09.02.2022 N 88-2397/2022
Разъяснили, в каких случаях в службу занятости нужно направлять отчет об удаленщиках
- 16.05.2022
- < 1 мин.
- 8
Документ: Письмо Минтруда России от 08.04.2022 N 14-2/ООГ-2304
Два декрета подряд: суд признал трудовой договор временного работника бессрочным
- 11.05.2022
- < 1 мин.
- 24
Документ: Определение 3-го КСОЮ от 21.02.2022 N 88-1708/2022
ВС РФ обобщил практику по спорам, которые связаны с заключением трудового договора
- 04.05.2022
- < 1 мин.
- 24
Документ: Обзор практики рассмотрения судами дел по спорам, связанным с заключением трудового договора (утв. Президиумом ВС РФ 27.04.2022)
