КонсультантПлюс

+7-951-596-6446

(384-2) 74-44-44

Сентябрь
26

14:00-21:00

Вебинар
Неограниченное число участников

Порядок работы с персональными данными. Особенности организации кадровых процедур в 2025 году

26 сентября c 14:00 до 21:00

Лектор: руководитель отдела труда и методологии ФГУП «Предприятие по поставкам продукции Управления делами Президента Российской Федерации», преподаватель кафедры государственной службы и управления персоналом Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ

План

1. Изменения в законодательстве о персональных данных.

  • Новая административная ответственность – штрафы до 500 млн. рублей за нарушения законодательства о персональных данных
  • Уголовная ответственность за хранение резюме, передачу персональных данных в другие страны и другие преступления.
  • Обновление с 30.08.2024 г. Перечня индикаторов риска нарушения обязательных требований при осуществлении федерального государственного контроля за обработкой персональных данных (Приказ Минцифры России от 15.11.2021 N 1187).
  • Передача обезличенных персональных данных в Минцифры с 1 сентября 2025 года (закон от 08.08.2024 N 233-ФЗ). Изучаем новые правила и обязанности операторов.

2. Алгоритм работы с персональными данными.

  • Уведомление Роскомнадзора об обработке персональных данных по новым правилам и на новом бланке.
  • Назначение ответственного лица.
  • Разработка локальных актов по защите и обработке персональных данных.
  • 8 типов обязательных согласий на обработку персональных данных.
  • Передача персональных данных.
  • Оценка потенциального вреда субъектам персональных данных.
  • Определение лиц, допущенных к обработке персональных данных.
  • Разработка процедуры уничтожения персональных данных.

3. Организация работы с персональными данными работников.

  • Понятие персональных данных.
  • Оператор персональных данных, его права и обязанности, порядок регистрации. Реестр операторов, осуществляющих обработку персональных данных.
  • Формирование правового режима ограничения доступа и защиты персональных данных.
  • Перечень обязательных локальных актов по защите и обработке персональных данных.
  • Порядок получения, формирования и обработки персональных данных.
  • Уведомление об обработке персональных данных.
  • Распространение персональных данных.
  • Уничтожение персональных данных по новым правилам.
  • Оценка вреда, который может быть причинен субъекту.
  • Новое содержание локальных актов по защите персональных данных.
  • Новый порядок передачи персональных данных третьим лицам.
  • Порядок расследования несанкционированного доступа к персональным данным.

4. Порядок оформления согласия на использование персональных данных.

  • Определение целей получения персональных данных и способа их обработки.
  • Получение согласия с соискателя. Проверка соискателя на дисквалификацию.
  • Получение согласия при оформлении кадровых документов.
  • Получение согласия с лиц, попадающих на территорию организации.
  • Получение согласия на распространение персональных данных.
  • Другие согласия на обработку.

5. Обработка персональных данных без использования средств автоматизации: анкет, личных дел, кадровых приказов и др. кадровых и бухгалтерских документов.

6. Порядок допуска должностных лиц работодателя к персональным данным хранящихся в бумажном виде.

  • Получение согласия на передачу персональных данных.
  • Поручение на обработку персональных данных: содержание, кто и когда оформляет.
  • Проверка соответствия соблюдения законодательства о защите персональных данных третьими лицами.
  • Кто может получать персональные данные без каких-либо ограничений.
  • Порядок передачи данных работника в страховые компании, банки.
  • Порядок публичного разглашения данных работника внутри организации.
  • Порядок уничтожения персональных данных.
  • И другие практические вопросы: оформление пропусков и т.д.

7. Особенности организации кадровых процедур с учетом требований законодательства по персональным данным.

8. Ответственность за нарушения законодательства, регламентирующего вопросы использования персональных данных.

  • За что применяется новый штраф в 500 000 000 рублей?
  • Лишение свободы на срок до 10 лет.
  • Ответственные должностные лица за соблюдение законодательства. Порядок допуска и возложения ответственности на работников организации за сохранность персональных данных.
  • Разграничение должностных лиц по полному и ограниченному допуску.
  • Виды ответственности за разглашение конфиденциальной информации (включая персональные данные), а также за ее незаконное получение. Необходимые и достаточные условия для ее наступления, другие виды ответственности, связанные с нарушением информационной безопасности компании.

 9. Порядок проведения проверок в сфере защиты персональных данных.

  • Полномочия инспекционного органа.
  • Порядок прохождения проверок.
  • Порядок предоставления документов для проверки. Порядок подтверждения соблюдения процедуры их хранения и передачи как третьим лицам, так и работникам организации допущенным и не допущенным к персональным данным.
  • Проверочный лист по соблюдению требований законодательства о персональных данных с последними изменениями (Приказ Роскомнадзора от 24.12.2021 N 253).

 ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ

Место проведения: Онлайн
5200 ₽
Стоимость может быть другой для партнеров ООО «Компания ЛАД-ДВА»

    Заказать звонок





    Принимаю пользовательское соглашение

      Я даю согласие на обработку персональных данных

        Я даю согласие на обработку персональных данных

          Я даю согласие на обработку персональных данных

            Нажимая на кнопку "Отправить", я даю согласие на обработку персональных данных, согласно политике обработки персональных данных.